Een integraal veiligheidsbeleid valt of staat met integraal veiligheidsbewustzijn in de eigen organisatie. Goed geïnformeerde en gemotiveerde medewerkers en studenten die veilig willen werken en studeren zijn de sleutels tot succes.
Om dit te bereiken moet het management prioriteit geven aan het koppelen van de zorg voor veiligheid en gezondheid aan de dagelijkse routine, en dit zelf op een authentieke manier uitdragen. Pas wanneer er aandacht is voor overtuigingen en inzicht in het eigen handelen, kan een gedragsverandering tot stand komen.
Instrumenten per thema
Integraal
Crisismanagement
Zorgwekkend gedrag en radicalisering
Verwijzingsindex radicalisering, extremisme & polarisatie
/in Bewustzijn, Zorgwekkend gedrag en radicalisering /door Platform IV-HOPolarisatie: bekijk 3 nieuwe animaties
/in Bewustzijn, Zorgwekkend gedrag en radicalisering /door Platform IV-HOTriggerfactoren in het radicaliseringsproces
/in Bewustzijn, Risicomanagement, Zorgwekkend gedrag en radicalisering /door Platform IV-HO2 werelden, 2 werkelijkheden
/in Bewustzijn, Zorgwekkend gedrag en radicalisering /door Platform IV-HOThemadag nationale veiligheid en crisisbeheersing
/in Bewustzijn, Continuïteitsmanagement, Zorgwekkend gedrag en radicalisering /door Platform IV-HOCybersecurity en privacy
Position paper ‘Governance van Cybersecurity, Privacy & Kennisveiligheid’
/in Bewustzijn /door Platform IV-HOPolitiedatabase gestolen e-mailadressen
/in Bewustzijn, Cybersecurity en privacy /door Platform IV-HOKennisveiligheid
Internationalisering
Binnen dit thema zijn vooralsnog geen instrumenten beschikbaar onder de processtap bewustzijn.
Gebouwveiligheid en bhv
Sociale veiligheid
Wegwijzer pesten op het werk
/in Arbo en milieu, Bewustzijn, Bewustzijn, Sociale veiligheid /door Platform IV-HOIntegriteit
Binnen dit thema zijn vooralsnog geen instrumenten beschikbaar onder de processtap bewustzijn.
Integrale veiligheid vraagt participatie
/in Bewustzijn, Integraal /door Platform IV-HO